Quem pode aderir?<\/strong> Como \u00e9 aplicado o reajuste?<\/strong> A operadora pode cancelar o Plano de um cliente ou grupo familiar, isoladamente?<\/strong> Quem pode aderir?<\/strong> Como \u00e9 aplicado o reajuste?<\/strong> A operadora pode cancelar o Plano de um cliente ou grupo familiar, isoladamente?<\/strong> Quem pode aderir?<\/strong> Como \u00e9 aplicado o reajuste?<\/strong> A operadora pode cancelar o Plano de um cliente ou grupo familiar, isoladamente?<\/strong> Plano coletivo por ades\u00e3o Quem pode aderir? Pessoas que possuem v\u00ednculo com um sindicato ou entidades de classe. O que precisa ser comprovado por meio de documenta\u00e7\u00e3o espec\u00edfica, de acordo com os requisitos definidos por cada entidade. Como \u00e9 aplicado o reajuste? Aplicado anualmente( exceto o reajuste por faixa et\u00e1ria). O cliente conta com o […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":153,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[4],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.pluralsaude.com.br\/canaldocorretor\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/33"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.pluralsaude.com.br\/canaldocorretor\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.pluralsaude.com.br\/canaldocorretor\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pluralsaude.com.br\/canaldocorretor\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pluralsaude.com.br\/canaldocorretor\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=33"}],"version-history":[{"count":4,"href":"https:\/\/www.pluralsaude.com.br\/canaldocorretor\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/33\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1225,"href":"https:\/\/www.pluralsaude.com.br\/canaldocorretor\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/33\/revisions\/1225"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pluralsaude.com.br\/canaldocorretor\/wp-json\/wp\/v2\/media\/153"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.pluralsaude.com.br\/canaldocorretor\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=33"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pluralsaude.com.br\/canaldocorretor\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=33"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pluralsaude.com.br\/canaldocorretor\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=33"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
\nPessoas que possuem v\u00ednculo com um sindicato ou entidades de classe. O que precisa ser comprovado por meio de documenta\u00e7\u00e3o espec\u00edfica, de acordo com os requisitos definidos por cada entidade.<\/p>\n
\nAplicado anualmente( exceto o reajuste por faixa et\u00e1ria). O cliente conta com o apoio da Plural Administradora de Beneficio que trabalha negociando a redu\u00e7\u00e3o do \u00edndice para o menor patamar poss\u00edvel. Posteriormente, a operadora informa \u00e0 ANS o \u00edndice aplicado.<\/p>\n
\nN\u00e3o. (exceto nos casos de fraude ou n\u00e3o pagamento). O cliente est\u00e1 protegido pelo contrato coletivo e pela atua\u00e7\u00e3o da Plural<\/p>\nPlano Coletivo por Ades\u00e3o com co-participa\u00e7\u00e3o<\/h3>\n
\nPessoas que possuem v\u00ednculo com um sindicato ou entidades de classe. O que precisa ser comprovado por meio de documenta\u00e7\u00e3o espec\u00edfica, de acordo com os requisitos definidos por cada entidade.<\/p>\n
\nAplicado anualmente( exceto o reajuste por faixa et\u00e1ria). Seguindo as mesmas regras do plano coletivo por ades\u00e3o (acima). Devido ao sistema de co-participa\u00e7\u00e3o, que ajuda a controlar os custos, o reajuste tende a ser menor.<\/p>\n
\nN\u00e3o. (exceto nos casos de fraude ou n\u00e3o pagamento). O cliente est\u00e1 protegido pelo contrato coletivo e pela atua\u00e7\u00e3o da Plural<\/p>\nPlano Individual<\/h3>\n
\nQualquer pessoa f\u00edsica pode controlar um plano individual com a operadora. A contrata\u00e7\u00e3o \u00e9 direta e o cliente.<\/p>\n
\nAplicado anualmente. Segundo o \u00edndice estabelecido pela ANS.<\/p>\n
\nN\u00e3o. (exceto nos casos de fraude ou n\u00e3o pagamento).<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"